Extraits de l'article publié par Le Soir

Le gouvernement bruxellois s'est accordé sur la mise en place d'un bilan de compétences systématique pour tous les chercheurs d'emploi, assorti d'un plan d'actions misant sur la formation ou l'expérience professionnelle.

Sur proposition de Bernard Clerfayt, ministre bruxellois de l'Emploi et de la Formation professionnelle, le gouvernement régional a marqué son accord sur la mise en place d'un bilan de compétences systématique pour tous les chercheurs d'emploi bruxellois, assorti d'un plan d'actions misant sur la formation ou l'expérience professionnelle. Objectif : leur permettre de se rapprocher du marché de l'emploi.

[…] « Le marché de l'emploi bruxellois est un marché exigeant, où le niveau de qualification recherché est élevé », analyse Bernard Clerfayt. « Or, parmi les chercheurs d'emploi bruxellois, on compte 61 % de chercheurs d'emploi de longue durée et 71,4 % ont au maximum leur diplôme du secondaire. »

[…] « Mais, pour autant, pas question d'imposer l'orientation de la formation. Il appartiendra au chercheur d'emploi de choisir son chemin vers l'emploi, car il n'est pas question de forcer qui que ce soit à envisager une carrière dans un secteur qui ne l'intéresse pas. Cela ne bénéficierait ni au chercheur d'emploi forcé ni aux employeurs. Ce ne serait rien d'autre que du gaspillage d'argent public. »

Extraits de l'article de "Power of Brussels", suppl. à Trends Tendances

[…] Bernard Clerfayt confirme que Bruxelles dispose d’excellentes écoles formant des entrepreneurs et des cadres d’entreprise. Il met aussi le doigt sur cet accès aisé à du financement­ : «­ En tant que ministre de l’Emploi, je cherche notamment à accompagner tous les chercheurs d’emploi désireux de s’installer comme indépendants ou entrepreneurs. Afin de les aider à se lancer, l’un de nos programmes leur accorde une prime mensuelle pouvant atteindre 4.000­euros durant les six­ premiers mois de leur activité. Cet incitant financier est complété par un accompagnement de hub.brussels en matière de plan financier, de compatibilité de leur projet avec le marché, etc.­»

[…] Un autre facteur d’explication du succès de l’entrepreneuriat bruxellois est le mécanisme
de la coopérative d’activité. «­Via cette structure, les porteurs de projets bénéficient de toutes les caractéristiques d’une entreprise - dont un numéro de TVA -, d’un coaching pour le développement de leur projet et d’un accompagnement au niveau comptable et marketing­ », détaille le ministre.

[…] Mentionnons aussi le récent programme Reload Yourself. Il consiste en une coopérative qui permet de reprendre une entreprise, par exemple en difficulté ou dont le patron part à la pension. Le candidat-repreneur bénéficie d’un coaching et d’un accompagnement de deux ans dans divers domaines. Ce programme original évite aussi de devoir racheter tout de suite un fonds de commerce.

[…] Dans le contexte actuel de pénurie de main-d’oeuvre, Bernard Clerfayt assure que «­nos organismes de formation professionnelle sont mobilisés sur cette question. Nous travaillons entre autres sur le choix des filières dans les études secondaires, supérieures et universitaires, ainsi que sur les reconversions professionnelles.­»

[…] «­L’an dernier, plus de 20.000­ personnes ont ainsi été formées. Outre les formations qualifiantes, on en a aussi pour des publics plus spécifiques­: en langue pour les personnes venant de l’étranger ; de remise à niveau pour des mères de famille revenant sur le marché du travail après une longue période­; etc. À côté de ça, il existe aussi la formation professionnelle individuelle
sur mesure en entreprise de 6 à 12 ­mois, durant laquelle la personne est payée.­» Cette dernière formule concerne environ 1.000 ­personnes par an et aboutit à un taux impressionnant de 80­% de mise à l’emploi.

Extraits de l'article publlié par La Libre

“La plateforme d’enregistrement régional des baux sera conçue de manière à être la première composante du projet de Banque Carrefour des Bâtiments et de leurs occupations. Dès le départ, celle-ci sera développée de manière à garantir une compatibilité maximale avec les bases de données régionales existantes ou en cours de développement, et, en particulier, avec les bases de données PEB de Bruxelles Environnement (PEB travaux, PEB certification et PEB chauffage) , peut-on lire dans une note du gouvernement bruxellois. C’est le ministre de la Transition numérique Bernard Clerfayt (Défi) qui est en charge de la mise en place de ce cadastre du bâti, prévu pour le premier semestre 2024, nous précise sa porte-parole, Pauline Lorbat.

Extraits de l'article paru dans La Capitale

L’emploi des réfugiés ukrainiens à Bruxelles est un enjeu débattu au parlement de la Région bruxelloise. Les derniers chiffres d’Actiris concernant le sujet ont été présentés par le ministre de l’Emploi Bernard Clerfayt (DéfI)

[…] 77.5 % des chercheurs d’emploi ukrainiens sont des femmes, contre 22.5 % d’hommes. 69.5 % de ces chercheurs d’emploi inscrits chez Actiris ont entre 25 et 49 ans. 12.2 % ont moins de 25 ans et 18.2 % ont plus de 50 ans. « La plupart des chercheurs d’emploi de nationalité ukrainienne sont titulaires d’un diplôme étranger sans équivalence (97.6 %). Parmi eux, 59.9 % sont hautement qualifiés, 27.8 % moyennement qualifiés et 10 % peu qualifiés », explique le ministre bruxellois.

[…] Depuis le début de la crise, 423 chercheurs d’emploi ukrainiens inscrits chez Actiris ont trouvé un emploi. Cela représente 14.2 % du nombre d’Ukrainiens inscrits auprès d’Actiris. « Pour les chercheurs d’emploi de nationalité ukrainienne inscrits chez Actiris qui ont trouvé un emploi, il s’est écoulé en moyenne 2.5 mois entre leur inscription et leur embauche », indique Bernard Clerfayt. […]

Extraits de l'article publié par La capitale

À Bruxelles, les tests permettant de détecter des cas de discrimination à l’embauche pourront être utilisés sur base de signalements ou de plaintes mais aussi de présomptions suffisantes, sans devoir obtenir l’accord préalable d’un magistrat.

Le parlement bruxellois a donné son feu vert mercredi à une large majorité (58 oui ; 4 non ; et 9 abstentions) à un projet d’ordonnance porté par le ministre de l’Emploi, Bernard Clerfayt (DéFI). Ce texte vise à simplifier la mise en œuvre de ces tests pour renforcer cette lutte.

[…] la nouvelle ordonnance ne peut être appliquée que dans les matières touchant aux compétences de la Région. Mais la liste est néanmoins relativement longue. La Région pourra intervenir auprès des employeurs s’adressant à Actiris pour engager un travailleur, les employeurs de l’économie sociale, de la Fonction publique régionale ou locale, des titres-services, de l’intérim. Cela concerne aussi ceux qui engagent ou refusent d’engager un travailleur soumis à un permis de travail, ceux qui souhaitent engager un travailleur via une aide à l’emploi, les Agences Locales pour l’Emploi… […]

Extrait de l'article publié par BX1

Le gouvernement bruxellois a accepté le lancement d'un nouvel appel à projets pour renforcer l'offre d'infrastructures sportives de proximité pour les plus petits.

Alors qu'il s'agissait d'une proposition de Bernard Clerfayt, Ministre bruxellois des infrastructures sportives communales, la Région va y consacrer une enveloppe de 2 millions d'euros. “Bénéficier d'infrastructures sportives de proximité et de qualité n'est pas donné à tous et notamment à nos enfants. De nombreux Bruxellois constatent que dans leur quartier, l'offre en plaine de jeux est soit insuffisante, soit vétuste” commente Bernard Clerfayt dans un communiqué.

[…]

Extraits de l'article publié par "Le Soir"

A Bruxelles, les tests permettant de détecter des cas de discrimination à l’embauche pourront désormais être utilisés sur la base de signalements ou de plaintes, mais aussi de présomptions suffisantes, sans devoir obtenir l’accord préalable d’un magistrat, comme c’est le cas actuellement. […]

[…] un projet d’ordonnance porté par le ministre de l’Emploi, Bernard Clerfayt (Défi) […]

[…] Etant donné que depuis 2017, le fédéral a lui aussi légiféré en la matière, la nouvelle ordonnance ne peut être appliquée que dans les matières touchant aux compétences de la Région. Mais la liste est néanmoins relativement longue.

Cette limite de compétence « peut paraître une mauvaise nouvelle. Mais j’en retire la volonté partagée avec le fédéral de construire un échange d’informations et des protocoles d’accord entre services régionaux et fédéraux de l’inspection, ainsi que la volonté avec le ministre fédéral de l’Emploi, Pierre-Yves Dermagne (PS), de conclure un accord de coopération pour pouvoir lutter main dans la main contre les discriminations sur base du plus grand nombre de signalements existants », a nuancé Bernard Clerfayt.

[…] Les inspecteurs pourront effectuer des contrôles sur place sous un nom d’emprunt tout en étant exemptés de toute sanction pénale à cet égard. Actiris pourra dorénavant échanger des informations avec l’inspection régionale de l’emploi, en communiquant notamment les différents signalements rapportés par les chercheurs d’emploi. […]